2023年研究生考试结束，学生寒假返乡之际，理学院24名本科生和研究生组成行走中华·返乡访企社会实践队，在学院党委副书记桑峰带领下，走访济南和泰安地区15家用人单位，共收到32个签约意向和53个实习意向，为做好2023届毕业生就业工作开新局。

1月8日-9日，桑峰带领泰安生源的实践队员先后走访泰开集团、高新区人才服务中心、泰山区人才服务中心、泰山人力资源服务产业园、四维卓识、泰山数字经济工匠学院、泰山信息科技、蓝光软件共8家单位。桑峰与高新区、泰山区人才服务中心领导进行座谈交流，地方高度重视此次实践走访，介绍了泰安市“人才蓄水池”等引才政策，并安排了实地考察泰安企业。泰开集团人力资源部部长刘真介绍公司多年来面向哈工大的引才成效，以及公司面向双一流学生出台人才政策，校友武士龙带实践队员参观了公司展厅和工作场景。泰山信息科技公司的信息化的业务、年轻化的队伍、青春气息的工作环境深深吸引了实践队员。泰山人力资源服务产业园打造的数字经济人才社区聚焦创新创业，为青年人打造干事创业的孵化器。

1月10日-12日，济南生源实践队员先后走访浪潮集团、众阳健康、积成电子、中国重汽、中国联通软件研究院、OPPO山东区域公司、中建交通山东公司共7家单位，及时捕捉济南市对应届毕业生人才需求和政策，同时主动向企业面对面推介毕业生，收集企业人才需求推送给全校毕业生。浪潮集团人力资源部刑勤政、通信信息公司副总王立勇、校友高鹏程和刘姝含陪同实践队参观浪潮数字化展厅和产品，座谈环节中深入了解浪潮企业文化和产业发展、人才需求和培养方式，校友分享成长体验，双方就人才招聘和校企合作达成合作意向。众阳健康人事副总赵星、招聘经理金振剑、校友赵黎孜和王琦与实践队进行了座谈，同学们了解了中国医疗卫生信息化发展进程，众阳健康坚持为以人为本的健康数据管理者理念，为探索健康中国的实现路径留下坚实足迹，实践队员对开发信息技术，服务人类健康的公司使命印象深刻。积成电子研发总监徐总、人力资源副总姜大鹏、招聘经理郝高齐陪同参观展厅，想同学们普及了国家的电网结构与发展历程，探讨了新能源行业的发展机遇和人才需求，联系同学们的大学专业进行就业方向分析。中国重汽人力资源部部长张海波、副部长刘秉阳、招聘经理段振兴和乔庆坤与就同学们关心的专业匹配和职业发展进行了深入交流，详细介绍了数据研发部门工作内容和能力要求，最后带同学们参观了重汽博物馆，重温了中国重型卡车的发展历史，给同学们上了一堂生动的党史学习教育课。中国联通软件研究院山东分院党委书记和院长张世富、副书记丛新法、副院长王晓明、人力资源部负责人邱国炳等领导介绍了企业概况、队伍建设、IT研发能力、人力资源机制体制及企业文化。公司三位威海校区校友介绍了个人成长和企业优势，为实践队学生上了一堂生动职业生涯规划课。

行走中华·逐梦名企社会实践是学生工作处连续9年打造的实践育人品牌，聚焦在校生缺乏行业和企业认知的痛点，开展师生联动走访企业，既开拓稳定就业市场，又帮助在校生提升职业生涯认知，受到学生和用人单位高度评价。本次实践聚焦人才兴鲁、返乡访企主题，组织济南、泰安生源学生走访当地企业，帮助本地学生了解本地企业，为山东省引才引智、产学研合作和数字化转型贡献应有力量。实践队队长何晓菁同学说“通过跟企业领导的交流探讨，我了解到数学专业有很对口的山东名企，他们有强大的科技创新动力，有“揽四海英才 聚创新动力”的迫切需求。通过本次实践，我更明确自己适合什么岗位、需要提升哪些能力和知识，在未来大学生活中做出科学规划”。

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，本次行走中华·返乡访企社会实践，聚焦人才兴鲁战略，通过实地走访帮助在校生认知数字经济快速发展和先进制造业强省高质量发展，展示出校区学子走向社会、认知行业、乘势而上、奋楫争先的精气神。